내일 오후 수업에, 삼성에 관련한 내용을 토론하는 수업이 있습니다.

  삼성의 D램 반도체에 관한 케이스를 읽고, 이걸 토대로 삼성의 경쟁력이 어디서

  나오는지에 관한 얘기를 하는데, 케이스 중에 이런 내용이 나와요.

 "삼성에서는 다른 한국기업과 달리 사내에서, 다른 직원의 출신 학교를 물어 보는게

  금기시 되어 있다"는 얘긴데, 이건 정말 금시초문이네요.  이게 사실인지,, 친구한테

  전화를 걸었는데 받지를 않아서 혹시 삼성 다니시거나 다니셨던 분 계시면 답변

   부탁 드립니다..


   그리고, 내일 아마 미국 학생들은 삼성의 장점에 대해서만 주로 발표를 할텐데, 저는

   삼성이 어떤 막장 짓 하는 지를 미국 학생들과 교수 앞에서 좀 까발리고 싶네요.

   얼마전 이건희 회장이 국민들 보고 정신차리란 말 하는 거 보고, 정말 한숨이 나던데.

   무노조 경영, 중소기업 흔들기 (구체적인 사례 혹시 아시는 거 있으면 소스 좀,, MS가

   익스플로러 끼워 팔기로 넷스케이프를  골로 보낸 사례 처럼요.) 

   삼성의 언론장악과 삼성 공화국이라 불리는 그들의 경영마인드  등등..